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1、根據(jù)公司電商部門的發(fā)展規(guī)劃，進(jìn)行渠道的規(guī)劃、開拓、及商務(wù)團(tuán)隊(duì)管理；
2、負(fù)責(zé)對(duì)抖快渠道的商務(wù)洽談、銷售指標(biāo)推進(jìn)、客情關(guān)系維護(hù)等事項(xiàng)的管理；
3、負(fù)責(zé)達(dá)人運(yùn)營體系規(guī)劃、拓展抖音（主要）快手、小紅書等平臺(tái)達(dá)人開拓，進(jìn)行合作及市場投放，完成銷售目標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)運(yùn)營數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)，及時(shí)達(dá)成各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)；
5、完成上級(jí)分派的其他相關(guān)工作任務(wù)。
招聘畫像：
1、有達(dá)人資源或mcn機(jī)構(gòu)、食品飲料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、良好的溝通談判能力，優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，通過數(shù)據(jù)復(fù)盤并提供解決方案，整合資源達(dá)成售目標(biāo)；
3、有爆品打造的經(jīng)驗(yàn)；
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠獨(dú)立高效完成項(xiàng)目規(guī)劃，執(zhí)行， 復(fù)盤。