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金小姐

剛剛活躍 IP屬地：浙江

薪資： ￥6000-9000元/月

福利：

五險(xiǎn)
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單休

要求： 大專(zhuān) | 3年 | 語(yǔ)言不限 | 25歲到35歲

地址： 金華市-婺城區(qū)（金華市婺城區(qū)環(huán)宇科技芯城招商中心秋濱街道仙華街與新宏路交叉口 8幢1單元4樓）導(dǎo)航

人數(shù)： 招聘1人

時(shí)間： 08:00-17:30|6天/周

電話(huà)： 金小姐:153***00 查看

打電話(huà)前先投個(gè)簡(jiǎn)歷，獲得面試的成功率增加30%

和TA聊聊投個(gè)簡(jiǎn)歷

職位描述
崗位職責(zé)：
1. 制定和完善公司人事管理制度，確保人事工作的規(guī)范化和高效運(yùn)作。
2. 負(fù)責(zé)招聘計(jì)劃的制定與執(zhí)行，包括篩選簡(jiǎn)歷、面試安排、錄用決策等，以滿(mǎn)足公司的人員需求。
3. 組織開(kāi)展員工培訓(xùn)與發(fā)展工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施，提升員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
4. 管理員工檔案，維護(hù)員工信息的準(zhǔn)確性和完整性，處理員工的入職、離職等相關(guān)手續(xù)。
5. 協(xié)調(diào)處理員工關(guān)系問(wèn)題，及時(shí)解決員工的投訴和糾紛，營(yíng)造良好的工作氛圍。
6. 參與公司績(jī)效考核體系的設(shè)計(jì)與實(shí)施，對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行評(píng)估和反饋。
7. 與其他部門(mén)緊密合作，提供人力資源支持，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2. 具有 3 年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 熟悉人事管理流程和法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
4. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和問(wèn)題解決能力，能夠獨(dú)立開(kāi)展工作。
5. 有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受工作壓力。