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一 培訓(xùn)師
學(xué)歷：不限
年齡：25—30歲
性別： 女
要求：對(duì)茶行業(yè)培訓(xùn)，內(nèi)訓(xùn)感興趣，有自身的職業(yè)目標(biāo)。
工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上營銷類工作經(jīng)驗(yàn)，有過茶企培訓(xùn)師工作經(jīng)驗(yàn)的特別適任。

工作內(nèi)容
1、改進(jìn)專賣店茶藝師的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
2、設(shè)計(jì)公司的商品陳列標(biāo)準(zhǔn)，并培訓(xùn)門店執(zhí)行到位
3、負(fù)責(zé)零售培訓(xùn)管理，建立完善終端培訓(xùn)體系并執(zhí)行落地
4、門店新開業(yè)和展會(huì)，新品發(fā)布會(huì)的活動(dòng)策劃和執(zhí)行

薪資 底薪4500-5000+年終獎(jiǎng)+出差補(bǔ)助
一年以后，工作出色可以提升為門店運(yùn)營經(jīng)理，如果肯付出會(huì)成長很快。
福利 五險(xiǎn) 提供食宿
休息 每周單休