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崗位職責：
1、負責人力資源日常工作（招聘、面試、入職、離職、社保、公積金）
2、負責公司的考勤管理工作，協調公司人員的基礎培訓工作

任職資格：
1、專科及以上學歷；
2、善于溝通，有親和力。

有招聘經驗者優先錄用

待遇：雙休，試用期無責底薪4000，,一對一培訓，五險一金，住宿，部門績效