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任職資格
1，18-35歲，思維敏捷
2，接受無經驗小白，接受應屆生，歡迎投遞！
3，自信，樂觀，積極進取，學習能力強
4，具有良好的溝通能力，能與客戶進行有效溝通
薪酬待遇
1，享受國家法定節假日
2，【薪酬結構】保底薪資4k 階梯式提點，最低30%
3，【技能培訓】不定期邀請資深的專業人士到公司進行系統培訓
4，【晉升通道】公司給新員工每三個月一次晉升機會，晉升通道: 銷售代表-客服組長-客服經理-團隊總監
5，【節日福利】工作每滿一年增加工齡補貼并享受5天或15天以上的帶薪年假（年假隨工齡遞增），按國家規定享受帶薪年假，婚假，產假+各類法定節假日+公司特色福利
6，【年度旅游】公司每年年度組織員工旅游，旅游出省或者出國，費用全部由公司承擔
7，【配套設施】公司設有冷暖空調，微波爐，舒適度高，氛圍好